Change Coordinator

Overijssel 32-36u p/w 3 maanden HBO;Universitair
Swoosh-headers

Functieomschrijving

Wij zijn Ons. Wij leveren de beste bedrijfsvoeringsoplossing aan overheden in de regio Zwolle, zodat zij zich kunnen focussen op een goede dienstverlening richting de samenleving. We doen dat op het gebied van ICT, HR en Inkoop & Contractmanagement.

Wij zijn een Shared Service Centrum (SSC) en werken samen met de gemeenten Kampen, Zwolle, Dalfsen, Westerveld, Zwartewaterland, Ommen en de provincie Overijssel.

De afdeling IT Regie is samen met de afdeling IT Operations verantwoordelijk voor de IT-dienstverlening van SSC Ons aan haar partners. IT Operations heeft de focus liggen op het beheer en onderhoud van de ICT-omgeving. Deze afdeling bestaat uit een viertal teams: Gebruikerssupport, M365, Infrastructuur en Technische Applicatiebeheer (TAB) en Data en bestaat in totaal uit ongeveer 120 medewerkers. Wij zijn op zoek naar een Change Coördinator die ons kan ondersteunen bij het wijzigingen proces. De focus hierbij ligt op prioriteren en zorgen dat de wijzigingen tot uitvoer komen. Daarnaast ligt er de uitdaging om het change proces robuust neer te zetten.

Als lid van het team Operations werk je overkoepelend binnen IT Operations. Als Change Coördinator ben je verantwoordelijk voor het prioriteren (samen met onze partners) en coördineren van de wijzigingen. De nadruk ligt dan voornamelijk op de niet-standaard wijzigingen. Je zorgt ervoor dat team overstijgende activiteiten goed worden afgestemd, gecommuniceerd en uitgevoerd, met minimale verstoring van de dienstverlening en maximale beheersing van risico’s. Daarnaast ben je voorzitter van het Change Advisory Board (CAB) en ga je samen met de procesmanager aan de slag om het wijzigingen proces robuust neer te zetten. Ook ben je eerste aanspreekpunt voor onze partners bij escalaties op het gebied van wijzigingen.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Prioriteren van wijzigingen.
  • Coördineren van wijzigingen binnen IT Operations met team overstijgende impact.
  • Afstemming met partners en interne teams.
  • Planning met een focus op de teams TAB & Data, Infra en Gebruikerssupport.
  • Verzorgen van duidelijke en tijdige communicatie over changes naar alle belanghebbenden binnen en buiten IT Operations.
  • Identificeren, beoordelen en beheren van risico's die verband houden met wijzigingsprocessen binnen IT Operations.
  • Voorzitten van het wekelijkse CAB-overleg.
  • Verbeteren en borgen change proces binnen de organisatie
  • Eerste aanspreekpunt voor escalaties vanuit onze partners.

Wat wordt er van jou gevraagd?

Eisen bij de opdracht:

  • Je hebt HBO werk- en denkniveau;
  • Je hebt gecertificeerde kennis van IT-Processen zoals ITIL, BISL en USM;
  • ITIL Changemanagement is een Pre;
  • Je hebt kennis en ervaring met Topdesk;
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring een een vergelijkbare coordinerende rol binnen een IT-organisatie;

Competenties bij de opdracht:

Organisatie specifiek
  • Klantgericht
  • Resultaatgericht
  • Samenwerking
  • Doorzettingsvermogen
Functie specifiek
  • Analytisch
  • Communicatief
  • Probleemoplossend
  • Nauwkeurigheid
  • Oordeelsvorming
  • Overtuigingskracht
  • Plannen en Organiseren
  • Overzicht houden bij complexiteit
  • Verbinden en samenwerking
  • Doelgerichtheid en resultaatgerichtheid
  • Flexibiliteit en aanpassingsvermogen

Begint jouw trail hier?
Reageer direct
In het kort


Referentienummer2026-10806
LocatieZwolle
Startdatum30 november 2026
Einddatum28 februari 2027
Optie op verlengingJa
Uren per week32-36u p/w
Intakegesprek20 november 2026
Sluitingsdatum16 november 2026
 07:45

Begint jouw trail hier?

Stuur ons je CV met een korte opdrachtgerichte motivatie.

Swoosh-CTA

Discover your BlueTrail

Onze weg naar jouw nieuwe carrière

BlueTrail Intermediair

Snelle respons en opvolging

Nadat jij op een opdracht hebt gereageerd, nemen wij binnen 24 uur contact met jou op en behandelen we jouw reactie.

BlueTrail Intermediair

Persoonlijk contact

We gaan met jou in gesprek. Wij kijken niet alleen naar je kennis en werkervaring, maar vooral naar jou als persoon. Dit is voor zowel de professional als de opdrachtgever belangrijk, wij willen de juiste match maken! Als we eenmaal de juiste match hebben gevonden, dan begint jouw BlueTrail en stellen we je voor aan de opdrachtgever!

Bluetrail-nieuws-3

Match en uitwerking

Bij een succesvolle match worden de contracten opgesteld. Door middel van innovaties en digitalisering proberen wij dit proces zo kort mogelijk te maken. Zo kun jij doen waar je goed in bent, terwijl wij zorgen voor alle administratie!

zzp interim proces

Heldere communicatie en ontzorging

Ook tijdens jouw opdracht staan wij altijd voor je klaar. Onze fieldmanagers zorgen er persoonlijk voor dan alles succesvol verloopt!

Swoosh-footer (1)

Follow our trail

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.