Projectleider Crisisbeheersing - Cyberveiligheid

Noord-Holland 12 - 16 u p/w 12 maanden HBO
Swoosh-headers

Functieomschrijving

Binnen het expertteam Crisisbeheersing zijn we op zoek naar een projectleider cyberveiligheid.
Het expertteam Crisisbeheersing regelt dat we goed voorbereid zijn op crisissituaties, zoals bij wateroverlast, extreme droogteperioden of cyberaanvallen. Dit door bijvoorbeeld te zorgen voor (actuele) calamiteitenbestrijdingsplannen, training en opleiding van de wachtdienst en het laten uitwerken van scenario’s.
Vanwege capaciteitstekort hebben we op het gebied van cyberveiligheid behoefte aan versterking. We zijn op zoek naar een projectleider, die samen met de inhoudelijk adviseur van het expertteam Crisisbeheersing de cyberweerbaarheid verder vormgeeft en hierin sturing geeft. Dit doet de projectleider in afstemming en samenwerking met de afdeling IV/ICT, waaronder de security manager, manager Incidenten en met de CISO-office.

Je werk bestaat uit:

• het uitstippelen en in gang zetten van benodigde acties passend binnen het jaarplan crisisbeheersing 2025;
   o regie voeren op de actualisatie en verbetering van het calamiteitenbestrijdingsplan IV/ICT, inclusief het communicatieprotocol;
   o regie voeren op de voortgang van de werkzaamheden van het scenarioteam, dat belast is met het bepalen en uitwerken van scenario’s op basis van risicoanalyse;
   o het coördineren van de collega’s en de externe trainers bij de voorbereiding en uitvoering van een training en oefening ransomware;
   o toezien op opvolging van de aanbevelingen vanuit de landelijke cyberoefening ISIDOOR;
   o toezien op invulling, vastlegging en borging van de wachtdienstrollen door de afdelingen;
   o adviseren over en regie voeren op de uitwerking van de functieprofielen van (wachtdienst)rollen;
   o het mede voorbereiden van de landelijke cyberoefening ISIDOOR 2026;
• het samen met betrokken collega’s en afdelingen signaleren en organiseren van wat er aanvullend op het jaarplan crisisbeheersing nodig is op het gebied van IV/ICT.
• verbinding leggen met de organisatieonderdelen Afvalwater, Watersysteem en Drinkwater om te bepalen wat er moet gebeuren op gebied van cyberveiligheid.

Waternet zorgt voor veilig drinkwater, schone grachten en kanalen en voor droge voeten. Je komt te werken in het expertteam Crisisbeheersing. Het team bestaat uit 7 collega’s: een strategisch adviseur, een teamcoördinator, vier adviseurs en een medewerker ondersteuning.

Wat wordt er van jou gevraagd?

Eisen bij de opdracht:

  • Je hebt minimaal een afgeronde HBO opleiding.
  • Je hebt ervaring als Projectleider met IT-beveiliging/ cybersecurity.
  • Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met Agile werken (Azure Devops) of vergelijkbaar.
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Wensen bij de opdracht:

  • Je hebt ervaring als projectleider met IT-beveiliging/ cybersecurity.
  • Je hebt in de afgelopen 3 jaar minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met crisismanagement/ crisisbeheersing.
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met aansturen van (individuele) medewerker(s):.
Competenties:

  • Duidelijk communiceren: goed je eigen menig kunnen onderbouwen met heldere argumenten.
  • Leiderschap: taakgericht leidinggeven: medewerkers kunnen aansturen en motiveren, organisatievermogen
  • Planmatig werken: planmatig en resultaatgericht werken, hoofd- en bijzaken kunnen scheiden
  • Proactief: met voorstellen komen, hierin actie ondernemen, zelf-initiatief vertonen
  • Organisatie- en bestuurlijk sensitief: empathisch vermogen, goed inschatten welke aanpak verstandig is Deze competenties worden getoetst in een gesprek.

Begint jouw trail hier?
Reageer direct
In het kort


Referentienummer 2024-08050
Locatie Amsterdam
Startdatum 19 december 2024
Einddatum 19 december 2025
Optie op verlenging Nee
Uren per week 12 - 16 u p/w
Intakegesprek 16 december 2024
Sluitingsdatum 4 december 2024 08:00

Kan ik je op weg helpen?

Lionella Ubalijoro

l.ubalijoro@bluetrail.nl
+31 (0)651606140
Whatsapp mij

Begint jouw trail hier?

Stuur ons je CV met een korte opdrachtgerichte motivatie.

Swoosh-CTA

Discover your BlueTrail

Onze weg naar jouw nieuwe carrière

Bluetrail-nieuws-2

Snelle respons en opvolging

Nadat jij op een opdracht hebt gereageerd, nemen wij binnen 24 uur contact met jou op en behandelen we jouw reactie.

Bluetrail-nieuws-1

Persoonlijk contact

We gaan met jou in gesprek. Wij kijken niet alleen naar je kennis en werkervaring, maar vooral naar jou als persoon. Dit is voor zowel de professional als de opdrachtgever belangrijk, wij willen de juiste match maken! Als we eenmaal de juiste match hebben gevonden, dan begint jouw BlueTrail en stellen we je voor aan de opdrachtgever!

Bluetrail-nieuws-3

Match en uitwerking

Bij een succesvolle match worden de contracten opgesteld. Door middel van innovaties en digitalisering proberen wij dit proces zo kort mogelijk te maken. Zo kun jij doen waar je goed in bent, terwijl wij zorgen voor alle administratie!

Bluetrail-nieuws-4

Heldere communicatie en ontzorging

Ook tijdens jouw opdracht staan wij altijd voor je klaar. Onze fieldmanagers zorgen er persoonlijk voor dan alles succesvol verloopt!

Swoosh-footer (1)

Follow our trail