Functieomschrijving
De senior projectmanager zal worden ingezet op het in kaart brengen van verbetermogelijkheden van zowel kwaliteit, effectiviteit en tevredenheid van de DevOps Teams. Het CJIB is flink gegroeid en in de loop der tijd zijn er duidelijke verschillen merkbaar tussen de DevOps teams in de volwassenheid, voorspelbaarheid, effectiviteit en waarderealisering.
De werkzaamheden zullen o.a. bestaan uit het opstellen van een advies om de teams te alignen en in de volle breedte te groeien in de volwassenheid en dit concreet objectief meetbaar te maken: bijv. middels dashboards of andere stuurmiddelen, met als doel om meer waarde en werkgeluk te creëren. In dit advies worden verbetervoorstellen gevraagd om dit te realiseren en hoe we kunnen blijven groeien als IT organisatie zonder afbreuk te doen aan de volwassenheid, kwaliteit en voorspelbaarheid. In de opdracht zijn we op zoek naar meetbare instrumenten die tevens schaalbaar zijn door middel van beschikbare data vanuit de teams. Ook zal gevraagd worden om de DevOps teams te coachen en begeleiden naar een hoger niveau. Hiervoor zijn sterke communicatieve vaardigheden, organisatiesensitiviteit en leiderschapskwaliteiten vereist om diverse changes en verbetervoorstellen te realiseren.
Bij het CJIB werken we hybride. Gemiddeld werken we 1 á 2 dagen per week op kantoor in Leeuwarden.
Het aansturen van een omvangrijk project door:
- het opstellen van een projectplan / plan van aanpak;
- aansturen van de projectleden;
- het uitvoeren en bewaken van risicoanalyses en nemen van risicobeperkende maatregelen.
- het beheren en bewaken van het plan van aanpak;
- het bewaken van de samenhang tussen de projecten;
- het bepalen en plannen van benodigde personele competenties en middelen;
- het bewaken van de voortgang;
- communicatie en voorlichting voor relevante doelgroepen te organiseren;
- het bewaken van toepasselijke kwaliteitsnormen.
Wat wordt er van jou gevraagd?
Eisen bij de opdracht:
- Je hebt ervaring met projectmanagement op het gebied van informatievoorziening.
- Je hebt minimaal 10 jaar ervaring in projectmanagement, bij voorkeur in digitale, data gedreven transformatie projecten.
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring bij (semi) overheidsorganisaties in vergelijkbare rollen.
- Je hebt een uitstekende beheersing Nederlandse taal in woord en geschrift.
- Je hebt ervaring met digitale transformatie.
- Je hebt ervaring met data gedreven meetbare instrumenten.
- Je hebt ervaring met Agile en Lean in het kader van procesoptimalisatie.
- Je hebt ervaring met teamoptimalisatie en change management.
- Je bent 2 kantoordagen op locatie Leeuwarden.
- Analytische vaardigheden
- Proactief en klantgericht
- Communicatief en sociaal vaardig
- Focus op samenwerking
- Sterk in organiseren
- Positief kritisch
- Organisatiesensitief
- Change management
